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2022-04-22

园区开发公司.jpg

4月21日,园区开发公司召开2022年工作会暨第一季度运营分析会,会议采取“主会场参会 分会场视频会议”的形式召开。会议以高质量发展为主线,坚持稳中求进和“国企改革三年行动”目标不放松,落实集团公司各项决策部署,回顾总结过去一年的工作,科学研判当前形势任务,安排部署下一阶段重点工作,动员公司全体干部职工认清形势、振奋精神,主动作为、顽强拼搏,为圆满完成公司年度任务目标理清思路、强化举措、打好基础。

会议听取了以《凝心聚力 担当作为 以改革推动公司高质量发展》为题的2021年度工作报告,对荣获2021年度公司优秀员工、先进集体等进行了表彰,线上签订了2022年经营目标、安全环保责任书,研判了公司所处发展阶段和重要任务,分解了各单位各部门的核心目标,对年度重点工作方向和经营管理战术进行详细部署。
会议要求,一是加快推进重点项目投资建设,储备优质高效项目。二是补短板强弱项、务求改革实效、实现改革成果稳固化制度化。三是树立树牢公司全面预算管理、成本管控、税务规划等财务意识,降低资金成本,加强财务分析体系建设。四是加强作风建设,加快工作节奏,对工作流程进行持续改进与完善,对照日常工作标准、重点工作时间表,将工作做到位。
会议强调,一是充分发挥职能部门作用,优化管理方式和管理能力。二是明确业务流程,量化工作成果考评。三是加强协同协作,重点事项扁平化管理。四是扎实推进基层党组织建设,以高质量党建引领公司高质量发展。(熊佐)


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