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9月3日，大秦公司组织召开凯发k8国际首页登录的文化工作宣贯会议，传达学习《凯发k8国际首页登录的文化建设实施方案》文件精神，部署和安排2018年凯发k8国际首页登录的文化建设工作措施。

会议要求，一是要以形成凯发k8国际首页登录的文化墙、《员工手册》、阅览室等文化建设为载体，持续在精神文化、制度文化和物质文化上做好功课，塑造良好的企业形象。二是重点加强企业宣传工作，结合公司发展需求，制定阶段性宣传计划，力求打造具有大秦特色的宣传模式和凯发k8国际首页登录的文化。三是通过宣传贯彻集团公司倡导的“六种精神”，以及规范员工日常行为，开展现代礼仪常识培训等活动，突出企业核心价值观，全力打造企业竞争新优势，实现企业管理效能的不断增强和经济效益的不断提高。四是以部门为单位，组织学习《凯发k8国际首页登录的文化建设实施方案》，积极配合凯发k8国际首页登录的文化建设各项工作的开展，让“用文化管理企业”和“以文化引领企业”的理念在企业落地生根，助力企业健康可持续发展。（薛天）